هلدينگ خليج فارس در آستانه تصميم مهم
مديرعاملي در سطح استقلال و هزينه‌هاي باشگاه بياوريد
استقلال در آستانه يك تغيير مديريتي قرار دارد و مديران هلدينگ خليج فارس بايد نهايت دقت را در انتخاب‌هاي خود به كار ببرند. به گزارش روزنامه اعتماد، همانطور كه پيش از اين هم نوشته بوديم ادامه همكاري علي تاجرنيا به عنوان رييس هيات‌مديره و نماينده تام‌الاختيار هلدينگ خليج فارس در باشگاه استقلال به عنوان سرپرست امكان‌پذير نيست و آن‌طور كه خبرهاي رسيده نشان مي‌دهد تا بعد از دربي يعني حداكثر ده روز ديگر تكليف مديرعامل جديد استقلال مشخص خواهد شد. همچنين تغييراتي در تركيب هيات‌مديره باشگاه نيز رخ خواهد داد. در آخرين گمانه‌زني‌ها سايت فوتبال 360 مدعي شد: «مديران هلدينگ نسبت به تركيب فعلي اعضاي هيات‌مديره هم انتقاداتي دارند و به نظر مي‌رسد كه تغيير و تحولات مهمي در بخش مديريت باشگاه استقلال در راه باشد؛ البته كه تاجرنيا همچنان قرار است در نقش رييس هيات‌مديره باقي بماند. 2 عضو فعلي هيات‌مديره احتمالا از سمتشان كنار خواهند رفت و اعضاي جديد با نظر هلدينگ اضافه مي‌شوند و در اين بين، نام 3 چهره حوالي صندلي مديريت باشگاه مطرح شده كه يكي از آنها علي تاجرنيا است كه اعضاي هيات‌مديره و مسوولان ارشد هلدينگ بر مديرعاملي‌اش تاكيد دارند. محمد مومني در كنار شهاب‌الدين عزيزي‌خادم ديگر چهره‌هاي شناخته‌شده فوتبالي هستند كه نام‌شان به عنوان گزينه مديرعاملي استقلال مطرح شده و گويا البته نام چند گزينه اقتصادي و غيرفوتبالي هم روي ميز است.»
منابع خبري از داخل باشگاه استقلال مي‌گويند بحث‌ها و تبادل نظرها پيرامون اين موضوع طي چند روز آينده به سرانجام مي‌رسد تا بعد از ديدار دو تيم استقلال و پرسپوليس تغييرات اعمال شود.
اما در همين زمينه و فارغ از اينكه چه كسي روي صندلي مديرعاملي باشگاه بنشيند ذكر برخي نكات با توجه به تجارب قبلي لازم به نظر مي‌رسد.
هلدينگ خليج فارس يكي از بزرگ‌ترين هلدينگ‌هاي ايران و جهان است و اگر تحريم‌ها نبود مي‌توانست تنه به تنه آرامكو بزند. بنابراين مديرعامل باشگاه زيرمجموعه اين هلدينگ بايد در تراز اين مجموعه باشد. باشگاهي كه همين امسال بالاي سه هزار ميليارد تومان هزينه كرده و قصد دارد استاديوم هم بسازد- آن هم با سرمايه چند ده ميليون دلاري- نبايد به دست مديراني سپرده شود كه ارزش پول و نحوه استفاده از آن را بلد نيستند.
استقلال طي ساليان گذشته سابقه سپردن مديريت باشگاه به مديران سطح پايين را داشته است كه نه تنها ارزش افزوده‌اي به باشگاه اضافه نكردند كه هزاران ميليارد خسارت به بار آوردند. از آن مديري كه موبايل‌فروشي كه امروز به اتهام كلاهبرداري بازداشت است را آورد روي پيراهن استقلال تا آن يكي كه چند صد ميليارد تومان بابت غرامت به بازيكناني پرداخت كرد كه حتي يك ثانيه براي تيم بازي نكردند. مديراني كه يا خودشان دنبال دلالي هستند يا چون توانايي ندارند توسط دلالان دوره مي‌شوند و باج مي‌دهند.
استقلال با توجه به سرمايه‌گذاري قابل توجه و توانايي تبديل شدن به يكي از قدرت‌هاي آسيا با پشتوانه هلدينگ نياز به مديري دارد كه با اختيار كامل و دوره همكاري طولاني‌مدت بتواند ساختارسازي كند. مديران مقطعي چند ماهه كه با سفارش از اين ور و آن‌ور به استقلال فرستاده مي‌شوند ديگر كمكي به باشگاه نمي‌كنند.
مديران هلدينگ در عين حال بايد بدانند براي داشتن مدير كاربلد نياز است به همان اندازه هزينه كنند. در حال حاضر سيدورف به عنوان مشاور باشگاه استقلال سالي سيصد هزار دلار دستمزد مي‌گيرد كه با ساير مخارج ممكن است تا پانصد هزار دلار هم برسد و اين در حالي است كه او در ايران حضور هم ندارد. حال سوال اينجاست در چنين شرايطي آيا مديرعامل نبايد فردي چند صد هزار دلاري باشد وقتي مسووليت‌هايش هزاران برابر يك مشاور است؟ آيا منطقي است در استقلال بازيكن دو ميليون دلار دستمزد بگيرد، سرمربي يك و نيم ميليون دلار و مشاور سيصد هزار دلار آن وقت فردي براي مديريت اين مجموعه انتخاب شود كه توانايي‌اش در حد مدير يك اداره است؟
اين فقط در مورد مديرعامل نيست. هيات‌مديره باشگاه هم بايد در همين سطح باشند. اينكه صرفا با تلفن و سفارش افراد مختلف به هيات‌مديره اضافه شوند نتيجه‌اي جز آنچه در اين سال‌ها ديده‌ايم ندارد. پنجره بسته استقلال به خاطر فسخ‌هاي غير موجه كه شانس آوردند مجوز حرفه‌اي باشگاه را تحت‌الشعاع قرار نداده حاصل همين وضعيت است.
مديران درست و حسابي كه هم فوتبال را بشناسند هم اقتصاد و هم صنعت، انگشت شمارند و اگر مديران هلدينگ نمي‌خواهند سراغ اين افراد بروند يا آنها حاضر نيستند به استقلال بيايند بهتر است دست از تغييرات بردارند و اجازه بدهند خود تاجرنيا به همين شكل سرپرستي كار را ادامه دهد يا اصلا همانطور كه سيدورف را آوردند بروند از فوتبال روز دنيا يك مديرعامل تراز اول با حقوق مشخص بياورند. اين بسيار بهتر از آن است كه چند ماه ديگر جنجال پرونده‌هاي قراردادهاي بازيكنان مطرح شود و بدهي‌هاي چند ميليون دلاري از راه برسند و ناكامي پشت ناكامي گريبان تيم را بگيرد.
باشگاه استقلال بارها و بارها تاوان انتخاب‌هاي اشتباه مديريتي را پرداخت كرده است. مديران هلدينگ اين‌بار مي‌توانند چرخه سمي و معيوب گذشته را بشكنند و شرايط متفاوتي را رقم بزنند.